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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Entité de rattachement de l'offre : Réseau des CCI--&gt;CCI DE REGION BRETAGNE, Réseau des CCI--&gt;CCIR PACA, Réseau des CCI--&gt;CENTRE - VAL DE LOIRE, Réseau des CCI</title>
    <link>https://cci-career.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_Entity=1%2C528%2C562%2C477&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2951&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2951</link>
      <category>CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CHARGE(E) DE COMMUNICATION MARKETING WEB NIVEAU 5</category>
      <category>CDI</category>
      <category>23 avenue de Paris - 78000 Versailles</category>
      <title>IDF-2951 - Chargé de Marketing H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CHARGE(E) DE COMMUNICATION MARKETING WEB NIVEAU 5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Rattaché à la Directrice des Opérations, vous faites partie d’une communauté métier animée par la DGA DCSE. Dans le cadre de vos fonctions au sein de la CCID, vos missions servent la réalisation des objectifs commerciaux et l'optimisation de notre dispositif de gestion de la relation client (CRM).
Vous travaillez en étroite collaboration avec les ingénieurs d’affaires, les conseillers et le service communication afin de contribuer à la définition et au déploiement des actions marketing de la CCID, dans une logique de promotion de l’offre de services et de développement de sa visibilité auprès des entreprises du territoire.
Vous participez à la conception et à la mise en oeuvre de campagnes marketing multicanales, contribuez au suivi et à l’analyse des performances des actions menées, afin d’optimiser en continu leur impact.
1. Animation des usages du dispositif CRM :
Référent CEOS, vous êtes le point de contact principal pour les usages et processus de relation client et commerciaux au sein de la CCID.
Vous assurez la qualité et l’exploitabilité marketing et commerciale des données saisies par les collaborateurs, respectez les processus définis autour des programmes, et remontez les informations et besoins métiers.
Vous êtes également chargé de la formation et de l'accompagnement des utilisateurs.
2. Qualification des Données :
Vous êtes responsable du maintien et de l'enrichissement la base de données CRM en assurant la précision et la pertinence des informations collectées dans le respect de la règlementation RGPD. Vos missions incluent :
• la mise à jour régulière les données prospects/clients de la CCID.
• la veille de la cohérence et la qualité des données du portefeuille prospects/clients de la CCID.
• les actions manuelles de saisie et de qualification des contacts et des comptes en provenance de fichiers externes (webinars, erreurs de chargement de données, dédoublonnage)
• l'animation autour de la qualité des données saisies par les collaborateurs, en cohérence avec les critères de qualification définis.
3. Exécution de Campagnes :
En collaboration avec l'équipe commerciale, vous constituez les segments, ciblages et élaborez les campagnes marketing et commerciales inscrites au plan d’action annuel.
• Identifier les opportunités de marché et définir les cibles prioritaires
• Concevoir des dispositifs d’acquisition et de fidélisation adaptés aux cibles.
• Concevoir et ajuster les segments de campagnes commerciales
• Planifier, exécuter et suivre les campagnes marketing multi canal (emailing, social media, web, événements) pour la promotion des offres locales
• Planifier, exécuter la newsletter territoriale
• Analyser les résultats des campagnes et proposer des actions correctives pour optimiser les actions (KPI, ROI).
4. Gestionnaire des évènements et webinars
Vous êtes le référent de la CCID pour la création et configuration des évènements dans le CRM et des webinars sur Webikeo prévus dans la programmation.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Bac +5 en marketing, communication ou école de commerce
Compétences techniques attendues :
- Maîtrise des outils marketing et digitaux : CRM, Marketing Automation, emailings, réseaux sociaux et plateformes publicitaires.
- Excellentes capacités rédactionnelles et sens de la créativité pour produire des contenus percutants.
- Compétences analytiques pour suivre et interpréter les performances des campagnes et proposer des optimisations.
Softskills : 
- Sens de l’organisation et aptitude à gérer plusieurs projets simultanément.
- Esprit d’analyse et capacité à être force de proposition.
- Créativité, initiative et rigueur dans le travail.
- Excellentes qualités relationnelles, travail en équipe et aptitude à collaborer en transversal avec des interlocuteurs variés.

Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.
 
Date limite de candidature : 22 juin 2026&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;23 avenue de Paris - 78000 Versailles&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Master ou MBA&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 12 Jun 2026 09:30:45 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2945&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2945</link>
      <category>CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CHARGE(E) DE FORMALITES NIVEAU 4</category>
      <category>CDI</category>
      <category>1, avenue Johannes Gutenberg 77700 SERRIS</category>
      <title>IDF-2945 - Chargé de formalités H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CHARGE(E) DE FORMALITES NIVEAU 4&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous contribuez aux activités du pôle pour les formalités internationales ainsi que pour le bureau d’enregistrement Chambersign France.
 
Vos missions :
Formalités internationales
 Gérer et traiter les formalités export et en assurer le suivi administratif;
Assurer la délivrance des documents liés à l’export définitif ou temporaire (carnets ATA, certificats d’origine, légalisation de documents commerciaux/douaniers, etc.) ;
Vérifier la conformité juridique, douanière et réglementaire des documents soumis, apposer les visas nécessaires ;
Accompagner les clients à l’utilisation de la plateforme de Gestion Electronique des Formalités Internationales (dite plateforme GEFI) et assurer le suivi administratif jusqu’à la finalisation des demandes ;
Traiter les demandes via la plateforme GEFI ;
Gérer la facturation, le suivi des paiements, la mise à jour de la base clients.
 
Bureau d’enregistrement Chambersign France
Assurer les opérations de contrôle de conformité et de remise des certificats électroniques conformément aux instructions de Chambersign France et en assurer le suivi administratif ;
Contrôler la validité et la complétude de la demande de certificats électroniques ;
Contrôler l’identité des porteurs de certificats ;
Assurer la remise en main propre du certificat au porteur dans le délai imparti par Chambersign France ;
Garantir et respecter la sécurité et la confidentialité des données personnelles transmises.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Bac +2 minimum en lien avec les formalités d’entreprises ou les formalités export ainsi que des compétences suffisantes en matière de services numériques (technologies de l’information et de la communication) et de sécurité des supports électroniques.
Expérience professionnelle minimum 1 an dans un poste lié aux formalités d’entreprises.
Intérêt pour les formalités export, la réglementation internationale, les documents douaniers.
À l’aise avec les outils numériques, l’environnement OFFICE 365 et la protection des données personnelles.
La connaissance de la plateforme GEFI est un réel atout.
Rigueur, sens du service et de la relation client, autonomie, esprits d’analyse et d’équipe.
Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.

Date limite de candidature : 22 juin 2026.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;1, avenue Johannes Gutenberg 77700 SERRIS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;BTS/DUT&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 12 Jun 2026 09:22:46 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2950&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2950</link>
      <category>CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/MANAGER(EUSE) I NIVEAU 6</category>
      <category>CDI</category>
      <category>1 avenue Johannes Gutenberg 77700 SERRIS</category>
      <title>IDF-2950 - Responsable point orientation apprentissage H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/MANAGER(EUSE) I NIVEAU 6&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
En tant que manager, vous avez la charge de l’organisation, de la gestion et du suivi de la collecte de la taxe d’apprentissage. À ce titre : 
vous pilotez l’ensemble des processus administratifs liés à cette activité, depuis la coordination des actions de collecte jusqu’au traitement et au suivi des dossiers, tout en contribuant à l’organisation d’événements en lien avec la promotion des métiers, de l’alternance et des filières de formation;
Vous participez en collaboration avec d’autres services à la mise en œuvre d’actions de sensibilisation et de rencontre avec les entreprises et les publics;
Vous contribuez également à la structuration et à la fiabilisation des données, tout en assurant un lien régulier avec les entreprises dans le cadre du suivi administratif et de la gestion des contributions.
 
Ce poste polyvalent vous place au cœur des enjeux emploi–formation du territoire, avec une mission à fort impact auprès des entreprises et des publics, dans un environnement dynamique en lien étroit avec de nombreux partenaires institutionnels et économiques.
 
Vos principales responsabilités :
 
Promouvoir la collecte de la taxe au travers de campagnes de communication ainsi qu'en communiquant sur les actions d’accompagnement de la Chambre en tant que collecteur;
Participer à l’organisation d’évènements de découverte des métiers et des filières de formation, en lien avec le service dédié ;
Représenter la structure lors de forums d’orientation, d’alternance et d’emploi, sur site et en extérieur ;
Être l’interlocuteur privilégié dans le cadre du déploiement du SPRO avec les partenaires du territoire de Seine-et-Marne ;
Assurer le suivi des offres d’entreprises sur la plateforme stage–emploi–formation (Vite un emploi) ;
Assurer la prospection téléphonique dans le cadre de la collecte de la taxe d’apprentissage (fidélisation et développement d’un portefeuille entreprises);
Assurer l’ensemble de la gestion de la collecte tant sur le plan administratif que financier;
Suivre et traiter des conventions de mini stage via une plateforme dédiée;
Suivre et traiter des dossiers de médiation.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation supérieure (Bac+3 minimum) en commerce, communication, ou développement territorial ou équivalent ;
Expérience significative dans la relation entreprise, la formation et le développement commercial ;
Bonne connaissance des dispositifs de formation, d’alternance et de la taxe d’apprentissage ;
Capacité à conduire des diagnostics et à proposer des solutions adaptées ;
Aisance relationnelle, sens du service et capacité à travailler en réseau ;
Goût prononcé pour la prospection et le développement de partenariats ;
Autonomie, organisation et esprit d’initiative.

Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.
Date limite de candidature : 22 juin 2026.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;1 avenue Johannes Gutenberg 77700 SERRIS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Licence&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 12 Jun 2026 09:21:32 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2952&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2952</link>
      <category>CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/MANAGER(EUSE) I NIVEAU 6</category>
      <category>CDI</category>
      <category>1 avenue Johannes Gutenberg 77700 SERRIS</category>
      <title>IDF-2952 - Responsable maintenance / moyens généraux H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/MANAGER(EUSE) I NIVEAU 6&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Rattaché à la Secrétaire Générale, vous assurez la gestion, le pilotage et le suivi des opérations de maintenance du patrimoine immobilier, sur les volets propriétaire et locataire, afin de garantir la sécurité, la conformité et le bon fonctionnement des bâtiments et équipements.

Activités principales : 
Planifier et superviser les interventions de maintenance préventive et corrective ;
Superviser les travaux et coordonner les équipes internes et les entreprises intervenant sur les sites;
Piloter les travaux liés à la sécurité, aux équipements et à l'amélioration des bâtiments (façades, voiries, ascenseurs, portes coupe-feu, infiltrations, aménagements divers) ;
Préparer, renouveler et suivre les contrats et marchés de maintenance (chauffage, électricité, sécurité incendie, intrusion, contrôle d'accès, etc.);
Assurer le suivi technique, administratif et budgétaire des opérations ;
Encadrer et accompagner le technicien maintenance;
Assurer le reporting auprès de la Secrétaire générale ;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Une expérience professionnelle d'au moins 10 ans dans des environnements exigeants, avec une forte dimension opérationnelle et technique est requise.
Vous disposez d’une vision globale du patrimoine et comprenez les enjeux liés à l’exploitation des bâtiments. Vous maîtrisez les environnements multi-techniques (CVC, électricité, sécurité…) et êtes à l’aise avec les exigences opérationnelles associées.
Vous connaissez les obligations réglementaires en matière de sécurité et d’exploitation des bâtiments et savez vous appuyer sur ce cadre pour piloter efficacement vos activités. Habitué à travailler avec des prestataires, vous assurez le suivi des interventions, des contrats de maintenance et des travaux, avec rigueur et exigence.
Vous êtes capable de gérer la maintenance de plusieurs sites simultanément, en organisant les priorités et en garantissant la continuité de service. La rédaction de cahiers des charges fait partie de vos compétences, tout comme le pilotage de projets techniques.
Vous avez déjà encadré une équipe technique. Votre réactivité et votre sens des priorités vous permettent de gérer les situations du quotidien comme les imprévus.
Votre leadership naturel, votre capacité à entraîner et votre goût pour le travail en équipe font de vous un interlocuteur reconnu. Enfin, vous êtes animé par une démarche d’amélioration continue et contribuez activement à structurer et optimiser les pratiques.
Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.

Date limite de candidature : 22 juin 2026.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;1 avenue Johannes Gutenberg 77700 SERRIS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Master ou MBA&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 12 Jun 2026 09:20:47 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2954&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2954</link>
      <category>CCN SYNTEC/COMPTABLE 3.1</category>
      <category>CDD</category>
      <category>11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris </category>
      <title>IDF-2954 - Comptable H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;CCN SYNTEC/COMPTABLE 3.1&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein de la Direction Comptable du GIE CCIR Paris Ile-de-France, vous intégrez une équipe de 6 personnes rattachées au responsable du service « Traitement des Flux / Comptabilité Financière / Fichier fournisseurs ».
Ce service assure les règlements et les encaissements centralisés, suit la comptabilité back-office/titres, réalise les rapprochements bancaires et gère le fichier central des fournisseurs pour une douzaine d’entités du Groupe CCIR Paris Ile de France.
 
Vos principales missions consistent à :
·       Assurer l’enregistrement comptable des écritures bancaires selon les normes comptables en vigueur ;
·       Participer à l’élaboration et à l’apurement des rapprochements bancaires des comptes centraux de la CCIR et de certaines filiales ;
·       Traiter les fichiers de règlements intra-groupes et en assurer la comptabilisation selon les besoins du service ;
·       Assurer le suivi des encaissements des cartes bancaires sur le compte centralisé de la CCIR ;
·       Traiter les propositions de paiement à l’international ;
·       Traiter et répondre aux différentes demandes de CCI FINANCE liées aux opérations financières ;
·       En fonction des besoins du service, vous pourrez être sollicité sur des sujets spécifiques.
 Cette liste n'est pas exhaustive. 
Pour mener à bien votre activité, vous travaillez en relation étroite avec les autres services de la Direction Comptable ainsi qu'avec les opérationnels de votre périmètre.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
De formation comptable ou financière bac + 2 minimum ou équivalent, vous justifiez d’une expérience minimun d'un an dans le domaine de la comptabilité, et plus particulièrement dans les rapprochements bancaires.
Vous avez une bonne pratique des outils bureautiques ainsi que de SAP. Vous savez rédiger avec facilité de courtes notes claires et explicites.
Rigueur, aisance relationnelle, capacité d’analyse et aptitude au travail en équipe sont des qualités indispensables à ce poste.

Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.

&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;BTS/DUT&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 12 Jun 2026 11:37:31 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2953&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2953</link>
      <category>CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CONSEILLER(ERE) D'ENTREPRISE II NIVEAU 6</category>
      <category>CDI</category>
      <category>8 Place Salvador Allende 94000 Créteil</category>
      <title>IDF-2953 - Conseiller Transition Ecologique et Energie H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CONSEILLER(ERE) D'ENTREPRISE II NIVEAU 6&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein de la CCI Paris Ile-de-France, vous accompagnez les dirigeants dans la transition écologique de leur entreprise, identifiez leurs risques et besoins et proposez des solutions adaptées.
Vous intervenez également comme conseiller énergie dans le cadre du dispositif MP2E de l’ADEME.
Vous contribuez au développement de l’offre régionale et assurez une veille thématique afin d’adapter les prestations aux besoins des entreprises.
 
Vos activités principales sont les suivantes : 
1. Accompagnement des entreprises.
Analyser les projets et les besoins des dirigeants
Réaliser des diagnostics développement durable / RSE / décarbonation 
Orienter vers les dispositifs d’aide et financements adaptés
2. Conseil en énergie 
Informer, conseiller et accompagner les entreprises sur les enjeux énergétiques
Proposer des pistes d’amélioration : efficacité énergétique, sobriété énergétique, rénovation énergétique
3. Appui à la labellisation et certification
Accompagner les entreprises dans l’obtention de labels et certifications : Ecovadis, labels RSE et Normes ISO  
Structurer les dossiers et démarches de valorisation
4. Animation et sensibilisation
Concevoir et animer des ateliers / événements collectifs autour des enjeux du développement durable 
Concevoir et animer des modules de formation 
5. Développement de l’activité/Reporting
Identifier et qualifier des opportunités d’accompagnement
Contribuer aux objectifs commerciaux 
Participer à la promotion des offres
Réaliser le suivi client dans le CRM 
Compléter les indicateurs
Mettre en place une veille réglementaire&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation : Bac+5 – profil ingénieur privilégié (énergie, environnement, généraliste, matériaux…) ou formation équivalente avec une spécialisation en développement durable et énergie
Compétences indispensables :
Développement durable : Maîtrise des enjeux RSE et transition écologique et connaissance des démarches de labellisation (type Ecovadis)
Énergie  : Appétence forte pour le secteur de l’énergie et connaissances des fondamentaux en matière de rénovation énergétique d'efficacité énergétique et de sobriété

Expérience en conseil aux entreprises appréciée ainsi que sur des sujets énergie / RSE.
Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.

Date limite de candidature : 22 juin 2026
 

 &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;8 Place Salvador Allende 94000 Créteil&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Master ou MBA&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 12 Jun 2026 09:15:22 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2949&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2949</link>
      <category>SANS CONVENTION COLLECTIVE/CONTRAT SPECIFIQUE</category>
      <category>Alternance</category>
      <category>Cœur Défense - Tour A 110, esplanade du Général de Gaulle 92400 - Courbevoie</category>
      <title>IDF-2949 - Apprenti Pôle entrepreneuriat H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;SANS CONVENTION COLLECTIVE/CONTRAT SPECIFIQUE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Alternance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Implantée à La Défense, la CCI Hauts-de-Seine intervient, au quotidien, en faveur de la création et du développement des entreprises du département. Proches du terrain, ses conseillers experts informent, conseillent et accompagnent les créateurs, commerçants et dirigeants d’entreprise.
Rattaché au responsable du Pôle Entrepreneuriat, vous contribuez à la gestion opérationnelle de plusieurs programmes d’accompagnement ainsi qu’à l’organisation des événements du pôle.
Vos missions principales :
· Vous contribuez à la mise en œuvre des programmes d’accélération et d’incubation du pôle, en lien avec les chefs de projet : participation à la coordination et l’organisation des ateliers et temps collectifs (planification, logistique, accueil des intervenants), suivi administratif des promotions, participation à l’organisation des temps forts (ex. Comité de sélection, Demo Day, Soirée de réseautage pour les entrepreneurs), suivi des indicateurs de performance et de progression des entrepreneurs, animation de la communauté (communication interne, cohésion de groupe, mises en réseau), et participation à la promotion des dispositifs auprès de l’écosystème.
· Vous participez, en lien avec le chef de projet, à l’organisation du concours Made In 92 : suivi de la promotion en ligne du concours, relai de la communication web et réseaux sociaux, mobilisation des startups et participation à la promotion du concours, participation à l’organisation logistique des événements ;
· En complément, vous pourrez être amené à intervenir en support sur les autres dispositifs du Pôle Entrepreneuriat : événements de sensibilisation à l’entrepreneuriat, de réseautage et de partenariat en tant qu’acteur de l’écosystème entrepreneurial.
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes étudiant de l’enseignement supérieur filière Entrepreneuriat (école de commerce, Master Entrepreneuriat).
Vous faites preuve de force de proposition, de capacité d’écoute, d’aptitude au travail en équipe, d’aisance relationnelle et savoir-faire commercial.
Vous maîtrisez la suite bureautique Microsoft Office.
Poste basé à La Défense avec déplacements dans le département des Hauts de Seine à prévoir.
Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;Cœur Défense - Tour A 110, esplanade du Général de Gaulle 92400 - Courbevoie&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Master ou MBA&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 10 Jun 2026 08:48:14 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2948&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2948</link>
      <category>SANS CONVENTION COLLECTIVE/STAGIAIRE ECOLE</category>
      <category>Stage</category>
      <category>11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris</category>
      <title>IDF-2948 - Stage chargé de mission événementiel H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;SANS CONVENTION COLLECTIVE/STAGIAIRE ECOLE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Stage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
La CCI Paris Île-de-France organise le 7 novembre 2026 à Paris sa Nuit de l’orientation. Il s’agit d’un événement axé sur la découverte des métiers, ouvert aux jeunes en recherche d’orientation et à leurs familles. En outre, les visiteurs seront sensibilisés au sujet du handicap. Dans ce cadre, nous cherchons un étudiant de niveau master pour compléter et renforcer l’équipe en charge de l’organisation de l’événement.

Descriptif des missions
-          Gestion de la relation avec les professionnels qui interviendront pendant l’événement (renseignements, inscription, placement, remplacement ou désistement éventuel) – échange téléphonique, messagerie
-          Mise à jour de la base de données des métiers et des intervenants
-          Contribution au déploiement du plan de communication, notamment vers les publics jeunes
-          Contribution à la préparation de l’organisation matérielle (stands, panneaux, badges, distribution de documentation et de goodies, etc.)
-          Présence le jour J pour orienter et guider les visiteurs&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Etudiant en master.   
Vous avez de l’intérêt pour le secteur de l’éducation, les questions d’orientation.
Vous avez de la rigueur, êtes organisé et faites preuve d’aisance relationnelle.

Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Master ou MBA&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 09 Jun 2026 11:26:17 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2841&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2841</link>
      <category>CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/ASSISTANT(E) NIVEAU 3</category>
      <category>CDD Saisonnier</category>
      <category>11 RUE LEON JOUHAUX 75010 PARIS</category>
      <title>IDF-2841 - Gestionnaire en formalités juridiques et RH H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/ASSISTANT(E) NIVEAU 3&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDD Saisonnier&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein de l’établissement public administratif, le service des contrats d’apprentissage assure la rédaction et le suivi des contrats d’apprentissage des écoles de la CCI Paris Ile de France.
Rattaché à la DGA Education, il participe à la sécurisation des données et au financement de ces contrats.
Rattaché au responsable du service, vos principales missions sont de :
Rédiger les contrats d’apprentissage dans le respect de la réglementation en vigueur, des procédures et délais internes
Analyser les demandes de rédaction
Contrôler la concordance et la cohérence des données
Déterminer la rémunération applicable
Editer le Cerfa et l'adresser à l'employeur accompagné de la convention de formation
Gérer et suivre les dossiers : assurer la relation avec les écoles, les employeurs et leurs apprentis
Effectuer les relances
Classer les pièces
Gérer et suivre les dossiers en relation avec l’OPCO (transmission en cas de mandat reçu, réponse aux demandes d’informations complémentaires…)
Informer et conseiller les écoles de la CCI Paris IDF, leurs apprentis et les employeurs dans le domaine de la réglementation spécifique du contrat d’apprentissage.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplômé  Bac + 3 Juridique/RH (BAC + 2 si expérience dans le domaine)
Vous êtes rigoureux, organisé, avez un esprit d'équipe et une aisance relationnelle.
Vous savez recueillir, analyser et traiter l'information.
Vous maîtrisez les outils informatiques (la connaissance de YPAREO serait un plus)
Vous savez travailler sous contrainte de délai et avez une forte capacité de production et de résistance au stress.

Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.

CDD saisonnier du 1er/06/2026 au 30/10/2026
4 postes à pourvoir&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;11 RUE LEON JOUHAUX 75010 PARIS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Licence&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 10 Jun 2026 14:21:36 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2939&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2939</link>
      <category>CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CHEF(FE) DE PRODUIT NIVEAU 5</category>
      <category>CDI</category>
      <category>11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris</category>
      <title>IDF-2939 - Chargé de clientèle H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CHEF(FE) DE PRODUIT NIVEAU 5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le français des affaires de la Chambre de Commerce et d’Industrie de Paris Ile-de-France et sa direction de l'attractivité internationale ont pour mission de promouvoir la langue française comme langue des échanges économiques. Plus de 130 000 candidats se présentent chaque année à son Test d’évaluation de français (TEF) et à ses Diplômes de français professionnel, ainsi qu’à l’Examen civique du Ministère de l’intérieur, grâce à un réseau de près de 600 centres agréés dans le monde. 

Vous contribuez à satisfaire les clients du Français des affaires, en assurant les opérations d’organisation et de bonne gestion des tests et des diplômes.

Vous assistez, dans cette mission la Responsable Clientèle.

Dans ce cadre, votre activité consiste principalement à :

- la gestion d’un portefeuille de clients / centres agréés: traitement des sessions TEF/DFP/Examen civique,
assistance, accompagnement et proposition de nouveaux produits et services
- la participation active à la mise en place du Portail de gestion des sessions auprès des collègues et des clients
(accompagnement, formation…)
- l'organisation logistique des sessions organisées dans nos locaux et accueils des candidats
- la fidélisation des clients en étant proactif et en respectant les délais de traitement des sessions
- la collaboration avec les services développement et pédagogique pour avoir une vision plus globale
- l'appui aux différents membres de l’équipe en cas de besoin.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplômé d’un bac +2 à bac +5 (commercial, administratif ou pédagogique), vous justifiez d'une expérience professionnelle de 2 ans minimum et vous possédez de bonnes qualités relationnelles et le sens du service, ainsi qu’une bonne capacité d'adaptation et une forte appétence pour les outils informatiques.

Face à un grand nombre d’interlocuteurs, vous êtes capable de répondre et d’apporter des solutions à des demandes très variées. Vous êtes, en outre, force de proposition pour l’amélioration constante de l’activité.
Enfin, vous justifiez d'un très bon niveau en anglais tant à l'écrit qu'à l'oral.
Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.

Date limite de candidature : 15/06/2026&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;BTS/DUT&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ANGLAIS (Britannique et Américain) : Niveau B1: Niveau utilisateur indépendant (seuil)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 05 Jun 2026 09:04:49 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2938&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2938</link>
      <category>CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CHEF(FE) DE PRODUIT NIVEAU 5</category>
      <category>CDI</category>
      <category>11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris</category>
      <title>IDF-2938 - Chargé de promotion et d'admission H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CHEF(FE) DE PRODUIT NIVEAU 5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein de la Direction de l’attractivité internationale de la Chambre de commerce et d’industrie de Paris Ile-de-France, et plus particulièrement au sein du département Join a School in France, vous participerez à la prospection ainsi qu’au recrutement d’étudiants internationaux pour rejoindre les écoles membres du dispositif.
Vous interviendrez à la fois sur des missions de développement commercial international (Asie, Afrique, Amérique du Nord et du Sud, Europe et Moyen-Orient) et sur le suivi opérationnel des candidatures et des processus d’admission (études d’éligibilité, organisation des oraux, etc.).
Vos missions :
Participer à la prospection et au recrutement d’étudiants internationaux 
Assurer le suivi, la relance et l’accompagnement des candidats tout au long du processus d’admission 
Développer et animer un portefeuille de partenaires et prescripteurs à l’international (Campus France, écoles locales, plateformes spécialisées, etc.)
Contribuer à la promotion des écoles membres via des actions de communication, salons, webinaires, campagnes digitales, etc. 
Identifier de nouvelles opportunités de développement sur les différentes zones géographiques 
Participer à l’analyse et au suivi des KPI : leads, candidatures, taux de conversion, partenariats, performances des campagnes, etc. 
Coordonner l’organisation des épreuves et oraux de sélection avec les différents interlocuteurs concernés (écoles, jurys, candidats, partenaires, équipes internes) 
Assurer le suivi administratif des dossiers candidats 
Contribuer à l’amélioration continue des outils, process et actions de promotion 
Réaliser une veille concurrentielle et de marché sur les tendances du recrutement international et de l’enseignement supérieur.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous justifiez d’une première expérience réussie dans la prospection et le recrutement d’étudiants internationaux, avec une bonne connaissance du système de l’enseignement supérieur français (écoles d’ingénieurs, écoles de commerce, universités, etc.).
Votre sens du service, votre excellent relationnel, votre créativité et proactivité associés à une réelle appétence commerciale et à une forte culture du résultat, constituent un atout clé pour réussir dans ce poste.
Vous maîtrisez les outils CRM, la gestion de portefeuille et le reporting.
Bilingue français/anglais, vous possédez une excellente aisance orale et rédactionnelle dans les 2 langues.
Organisé, autonome et rigoureux, vous savez gérer plusieurs projets simultanément et travailler dans un environnement dynamique et multiculturel.
Des déplacements réguliers à l’étranger ainsi qu’une disponibilité ponctuelle les soirs et week-ends sont à prévoir pour participer à des salons, forums et événements de promotion internationale.
Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.

Date limite de candidature :  15/06/2026&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Licence&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ANGLAIS (Britannique et Américain) : Niveau C1: Niveau utilisateur expérimenté (autonome)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 05 Jun 2026 09:04:03 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2942&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2942</link>
      <category>CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/STAGIAIRE</category>
      <category>Stage</category>
      <category>30 rue de l'Abbé Grégoire 75006 PARIS</category>
      <title>IDF-2942 - Stage chargé d'animation de la vie étudiante  H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/STAGIAIRE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Stage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
À FERRANDI Paris, l’expérience étudiante est au cœur de notre projet pédagogique et de nos engagements Qualité et RSE. L’objectif est de développer l’animation terrain de la vie de campus à Paris, d’accompagner les initiatives étudiantes et de structurer une vie associative fédératrice, inclusive et durable. 

Objectifs du stage
Découvrir les enjeux de la vie étudiante, de l’expérience apprenante et de l’engagement associatif dans un établissement d’enseignement supérieur.
Développer des compétences en animation de communauté, gestion de projet, communication et coordination d’acteurs.
Participer concrètement à des projets à impact positif pour les étudiants, en lien avec les valeurs de d’intégrité et de responsabilité portées par FERRANDI Paris.
Ses missions : 
Le stagiaire est accompagné par la responsable Qualité &amp; RSE pour l’animation, le développement de la vie étudiante et le soutien des projets étudiants (hors projets académiques).  
1. Animation et dynamisation de la vie de campus
Participation à la conception et à l’organisation d’événements étudiants (bien-être, culture, sport, solidarité, journées thématiques).
Appui à la mise en place d’actions favorisant la cohésion entre promotions et le sentiment d’appartenance.
Présence terrain sur le campus pour observer, échanger avec les étudiants et identifier des pistes d’amélioration.
2. Appui à l’animation des clubs et associations étudiantes
Soutien à l’organisation et au suivi des projets associatifs (logistique, communication, coordination).
Contribution à la structuration progressive des associations (outils simples, bonnes pratiques, accompagnement méthodologique).
Participation à l’organisation du Forum des associations et au suivi de la dynamique d’adhésion sur l’année.
3. Communication et valorisation de la vie étudiante
Participation à la création de contenus de communication adaptés au public étudiant (visuels, affiches, articles courts, stories).
Aide à l’animation des supports internes de communication étudiante (écrans, intranet, newsletters).
Valorisation des initiatives et réussites étudiantes (événements, projets, actions RSE).
4. Intégration et qualité de vie étudiante
Contribution à l’amélioration des outils d’information à destination des étudiants (guide étudiant, FAQ, supports pratiques).
Participation à l’identification des besoins du quotidien étudiant.
Appui aux actions favorisant l’intégration des étudiants internationaux, en lien avec le service international.
5. Vie étudiante, Qualité &amp; RSE
Découverte des démarches Qualité et RSE appliquées à la vie étudiante. Participation au suivi d’indicateurs simples (participation aux événements, retours étudiants).Contribution ponctuelle à des projets transversaux : inclusion, santé, solidarité, écoresponsabilité des événements. Participation aux actions du service international contribuant à l’intégration des étudiants internationaux. 

&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Étudiant en formation supérieure (Bac+2 à Bac+5), à la recherche d’un stage.
Intérêt marqué pour la vie étudiante, l’animation de communauté, la communication ou les projets à impact.
Curieux, motivé, avec une réelle envie d’apprendre et de s’impliquer.
Doté d’un bon relationnel, d’un esprit bienveillant et fédérateur.
À l’aise avec les outils numériques et le Pack Office.
Anglais niveau B2.
Sensible aux enjeux d’inclusion, de diversité et de bien-être étudiant.
Dans ce cadre, l’école souhaite accueillir un stagiaire motivé, désireux d’apprendre, de s’impliquer et de monter en compétences, pour contribuer au développement de la vie étudiante, tout en découvrant le fonctionnement d’un établissement d’enseignement supérieur d’excellence.
Le stage s’inscrit dans une logique d’apprentissage progressif, avec un accompagnement étroit par la Responsable Qualité &amp; RSE et les équipes du campus de Paris.
Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;30 rue de l'Abbé Grégoire 75006 PARIS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Licence&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ANGLAIS (Britannique et Américain) : Niveau C1: Niveau utilisateur expérimenté (autonome)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 04 Jun 2026 09:43:07 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2943&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=BRE-2943</link>
      <category>CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CHARGE(E) DE COMMUNICATION MARKETING WEB NIVEAU 5</category>
      <category>CDD</category>
      <category>Bruz</category>
      <title>BRE-2943 - Social Media &amp; Community Manager h/f H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CHARGE(E) DE COMMUNICATION MARKETING WEB NIVEAU 5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
🚀 Vous êtes passionné(e) par les réseaux sociaux, la création de contenus et les stratégies digitales ? Vous souhaitez contribuer au rayonnement d’un acteur majeur de la formation ?
La CCI Ille-et-Vilaine recrute un(e) Social Media &amp; Community Manager Junior au sein du service Communication de son pôle formation  !
📌 Lieu : Bruz
💼 Type de contrat : CDD de 12 mois
⏳ Date de début : Septembre 2026
 
🎯 Vos missions :
🔹 Stratégie &amp; veille
-  Vous assurez une veille active sur les tendances des réseaux sociaux (formats, algorithmes, usages et nouvelles fonctionnalités).
- Vous réalisez une veille sectorielle et concurrentielle sur les thématiques de la formation, de l’apprentissage et du développement des compétences.
- Vous participez à l’élaboration et à l’évolution de la stratégie social media des marques du pôle formation.

🔹 Création de contenus
- Vous concevez, rédigez et publiez des contenus engageants adaptés à chaque cible et à chaque plateforme.
- Vous créez des publications variées : posts, carrousels, visuels, interviews, stories, reels et vidéos courtes.
- Vous assurez la production vidéo de A à Z : préparation, tournage, montage et habillage.
- Vous adaptez les contenus aux différents réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Instagram, TikTok, etc.).

🔹 Gestion des réseaux sociaux
- Vous élaborez et pilotez le calendrier éditorial en lien avec les temps forts de l’activité.
- Vous planifiez et programmez les publications via l’outil Swello.
- Vous animez les communautés au quotidien et favorisez les interactions.
- Vous assurez la modération des commentaires et messages.
- Vous développez l’engagement des audiences et contribuez à l’acquisition de nouveaux abonnés.

🔹 Rédaction de contenus web
- Vous rédigez des articles pour les sites internet des différentes marques du pôle formation.
- Vous optimisez les contenus dans une logique de visibilité, d’attractivité et de référencement naturel (SEO).
🔹 Suivi et analyse des performances
- Vous suivez les indicateurs de performance des publications et des comptes sociaux.
- Vous analysez les résultats obtenus et formulez des recommandations d’amélioration.
- Vous réalisez des bilans mensuels et annuels afin d’évaluer l’efficacité des actions menées.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
🛠️ Votre profil :
🔹 Connaissances et compétences techniques
- Formation Bac+3 à Bac+5 en communication, marketing digital, médias sociaux ou domaine équivalent.
- Bonne connaissance des réseaux sociaux et de leurs codes.
- Maîtrise des outils de création de contenus (visuels et vidéos).
- Connaissance des outils de planification et d’analyse des réseaux sociaux (Swello ou équivalent).
- Connaissances en référencement naturel (SEO) appréciées.
🔹 Savoir-faire
- Excellentes capacités rédactionnelles.
- Créativité et sens du storytelling.
- Maîtrise de la création de contenus multimédias.
- Capacité d’analyse des performances et de pilotage des actions digitales.
🔹 Savoir-être
- Curiosité et veille permanente.
- Autonomie et sens de l’organisation.
- Force de proposition.
- Excellent relationnel et esprit d’équipe.
- Dynamisme et capacité d’adaptation.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;Bruz&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Licence&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 03 Jun 2026 16:00:35 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2937&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2937</link>
      <category>SANS CONVENTION COLLECTIVE/STAGIAIRE ECOLE</category>
      <category>Stage</category>
      <category>11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris</category>
      <title>IDF-2937 - Stage - Chargé de développement international TEAM FRANCE EXPORT H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;SANS CONVENTION COLLECTIVE/STAGIAIRE ECOLE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Stage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein de la Team France Export de la CCI Paris Île-de-France, vous contribuez au développement de l’activité auprès des entreprises franciliennes souhaitant se développer à l’international.
Les missions : 
Appui au développement commercial
Contribution à la prospection d’entreprises
Participation aux actions de développement commercial
Appui au suivi des opportunités et des entreprises accompagnées
Gestion CRM
Saisie et mise à jour des données dans le CRM
Suivi des leads et des opportunités commerciales
Contribution à la fiabilité et à l’exploitation des données

Support aux actions commerciales
Participation à des rendez-vous clients et rendez-vous B2B
Présence sur des salons et événements liés à l’international
Appui aux conseillers dans la préparation des échanges clients
Production de contenus
Réalisation de présentations internes et externes
Contribution à la création de contenus pour les réseaux sociaux
Appui à la valorisation des actions et offres de la Team France Export
Reporting
Suivi des actions commerciales
Mise à jour des tableaux de bord
Contribution aux bilans d’activité&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
De formation Bac+3 à Bac+5 (école de commerce, université, commerce international, marketing).
Intérêt marqué pour le développement commercial et l’international
Aisance relationnelle, appétence pour la prospection et le contact client
Bonne expression orale et écrite (présentations, échanges clients)
Maîtrise des outils bureautiques (PowerPoint, Excel) ; une connaissance d’un CRM est un plus
Intérêt pour la création de contenu (réseaux sociaux, supports commerciaux)
Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle
Esprit d’équipe, proactivité et autonomie

Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Licence&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 15:15:52 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2785&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2785</link>
      <category>CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CONSEILLER(ERE) D'ENTREPRISE II NIVEAU 6</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Cœur Défense - Tour A 110, esplanade du Général de Gaulle 92400 - Courbevoie</category>
      <title>IDF-2785 - Ingénieur d'affaires H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CONSEILLER(ERE) D'ENTREPRISE II NIVEAU 6&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein de la CCID 92, vous êtes rattaché au directeur des opérations. Vos missions s'inscrivent dans une dynamique régionale assurée par la directrice commercial et marketing de la CCIR. 
Au sein de cette force commerciale, vous êtes un acteur majeur du développement de la Chambre de commerce et d'industrie du 92
 L’offre de prestations est composée de produits générant un CA direct ou indirect (Justification de prestation de service public ou subvention) 

En charge de la commercialisation de l'ensemble de l'offre, vous assurez auprès des entreprises de votre portefeuille - clients fidélisés et nouveaux clients -  la promotion de tous les services proposés, faites de la vente croisée, identifiez les canaux les plus efficients.

Dans le cadre du plan marketing régional et du plan d’actions commerciales annuel défini par votre responsable hiérarchique, vous mettez en œuvre les actions nécessaires pour l’atteinte des objectifs. 

A ce titre, vous avez des objectifs quantifiés en nombre de RDV, de CA direct et indirect généré, et une obligation de reporting dans le CRM régional.  
Il vous sera également demandé de compléter le CRM avec des données qualitatives pour mieux connaitre les besoins des clients et de vous inscrire dans une dynamique collective et collaborative afin d’optimiser la relation clients. 
Vous effectuez en permanence la veille et le benchmark sur votre activité. 
Vous réalisez une prospection active et suivez les prospects contactés jusqu’à la signature des prestations. 
 Vous consolidez les liens avec les entreprises et organismes partenaires dans une logique de fidélisation.   
Vous êtes donc le référent, dans la durée, des entreprises de votre portefeuille pour tous les services d’appui de la CCI Paris Ile de France. A ce titre vous êtes en lien avec l’ensemble des conseillers du département, en charge de la réalisation des prestations vendues.  
Vous assistez également aux différents événements organisés par la CCID en vue d’élargir votre portefeuille et de l’enrichir par de nouveaux prospects, et vous vous déplacez sur l’ensemble du département. &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
De formation supérieure, vous justifiez d’une expérience commerciale de plus de 5 ans réussie, en entreprise. Doté d’un excellent relationnel, vous disposez de fortes aptitudes commerciales et de négociation, une orientation clients et un sens du service.  
Vous maîtrisez l’art de l’argumentation et de tous types de vente (directe ou indirecte).  Sens du résultat, efficacité et proactivité sont nécessaires pour réussir sur ce poste. Rigoureux, vous avez de véritables qualités d’organisation et maîtrisez parfaitement les outils bureautiques, Excel principalement et l’usage d’un CRM (idéalement Microsoft Dynamics)  
Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.

Date limite de candidature : 16/02/2026
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;Cœur Défense - Tour A 110, esplanade du Général de Gaulle 92400 - Courbevoie&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Master ou MBA&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 09:16:05 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2853&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2853</link>
      <category>CCN SYNTEC/DIRECTEUR DE PROGRAMME 3.1</category>
      <category>CDI</category>
      <category>11 rue Léon Jouhaux - 75010 PARIS</category>
      <title>IDF-2853 - Directeur de projet SI MOE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;CCN SYNTEC/DIRECTEUR DE PROGRAMME 3.1&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
La CCIR Paris Île de France a engagé un programme majeur de refonte du SI Finance et Approvisionnement. 
Dans ce contexte, la Direction des Systèmes d'Information du GIE recrute un Directeur de projet SI MOE qui interviendra au coeur du dispositif de pilotage du programme, en coordination étroite avec la Direction de projet Métier  (MOA), les directions métiers et la Direction financière du GIE.
Ce programme constitue une transformation structurante, visant à doter le Groupe d’un SI Finance moderne, homogène et pérenne, au service de la performance financière, de la conformité réglementaire et du pilotage stratégique. Il s’inscrit dans une trajectoire pluriannuelle ambitieuse et mobilise des acteurs métiers et SI impliqués notamment dans le projet ALTIS.

Vos missions principales sont les suivantes : 
Le Directeur de projet SI MOE pilote l'ensemble des activités de réalisation du programme de refonte du SI, depuis la consultation des marchés MOE jusqu’aux mises en production. Il garantit la qualité de la solution, le respect des coûts, des délais, de la trajectoire SI et l'articulation opérationnelle avec la MOA, l'AMOA, la Direction financière, la Direction des Achats et les porteurs du projet ALTIS .
1. Pilotage global MOE
Définir et mettre en œuvre la stratégie de réalisation MOE (ERP, EPM, interfaces, data, sécurité).
Piloter les intégrateurs et éditeurs retenus dans le cadre des marchés publics.
Garantir la qualité, les coûts et les délais ainsi que leur alignement avec la trajectoire SI.
2. Gouvernance et coordination
Mettre en place et animer la gouvernance projet côté MOE (comités techniques, arbitrages...)
Assurer l’interface opérationnelle avec la Direction de projet Métier, l'AMOA, la Direction financière et la Direction des Achats du GIE
Piloter fonctionnellement les équipes DSI contributrices sur le périmètre Finance et les systèmes connectés (MOE applicatives, Infrastructure, Exploitation, Sécurité et Data) en cohérence avec les travaux relatifs au projet ALTIS.
Préparer et contribuer aux instances de pilotage stratégique (COPIL, comités transverses) et assurer le reporting auprès de la DG du GIE.
3. Maîtrise technique et urbanisation SI
Garantir la cohérence avec la cartographie SI cible et la trajectoire d’urbanisation technique MOE en réponse aux besoins Métier et AMOA.
Valider les architectures techniques (intégration, flux, données, sécurité).
Superviser les activités MOE.
4. Pilotage contractuel et budgétaire en lien avec la Direction des Achats et Direction financière :
Suivre les engagements contractuels MOE (marchés, bons de commande, avenants).
Piloter les budgets MOE et contribuer aux exercices de prévision, atterrissage et arbitrage
Identifier, anticiper et piloter les risques projet et plans de mitigation.

5. Reporting et communication
Produire un reporting à destination des différentes parties : DSI, DF, DA, MOA projet
Alerter et proposer des décisions en cas de dérive ou de point de blocage.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Compétences et expérience requises :
Expérience confirmée (10 ans+) en direction de projets SI complexes.
Maîtrise des ERP Finance / EPM / SI Finance.
Forte compétence en pilotage d’intégrateurs et marchés publics.
Solide culture architecture SI, data, sécurité et intégration.
Capacité à piloter des projets multi-acteurs et multi-entités.

Profil recherché :
Leadership, capacité d’arbitrage et posture de directeur de projet.
Rigueur, sens du résultat et de la gestion des risques.
Excellentes capacités de communication écrite et orale.

Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe. 

Date limite de candidature : le 30 mars 2026 &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;11 rue Léon Jouhaux - 75010 PARIS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Master ou MBA&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
FRANÇAIS : Niveau C2: Niveau utilisateur expérimenté (expérimenté)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ANGLAIS (Britannique et Américain) : Niveau B2: Niveau utilisateur indépendant (avancé ou indépendant)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 08:47:10 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2935&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2935</link>
      <category>CCN SYNTEC/CHARGÉ DE MISSION 2.2</category>
      <category>CDI</category>
      <category>11, rue Léon Jouhaux 75010 PARIS</category>
      <title>IDF-2935 - Ingénieur Expert Réseau &amp; Sécurité H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;CCN SYNTEC/CHARGÉ DE MISSION 2.2&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le Département RUN infrastructures et exploitation de la Direction Des Systèmes d’Information du GIE, recrute un Ingénieur Expert Réseau &amp; Sécurité.
Rattaché au responsable du CSP RUN, vos principales missions seront réparties comme suit : 
30 % : Garantir :
● La sécurité, la qualité et la disponibilité des réseaux informatiques (MCO, MCS, performances) ainsi que leurs différentes composantes et interconnexions (datacenters, raccordement Internet …)
● La constitution et le maintien de l’offre de services, intégrée dans le catalogue de services de la DSI. 
 
50% : Participer :
● Au bon fonctionnement du service, au pilotage des prestataires et des marchés nécessaires à la réalisation de vos missions
● A l’organisation et à la coordination des plans d'action et projets d'évolution de la production ainsi qu' à la maintenance évolutive et corrective des infrastructures sous la responsabilité du responsable de service
● A la mise à jour des documentations et processus des composants du SI placés sous la responsabilité du service, notamment du plan de secours informatique (PSI) de la DSI
● Au pilotage et/ou à la réalisation des projet transverses
● A la refonte des architectures réseaux pour être en conformité avec les dernières règles de l'art
● Au renforcement de la sécurité et de la résilience des réseaux en mettant en place de la segmentation
● A la priorisation des flux en utilisant les class of services pour assurer la disponibilité des applications critiques.
 
20% : Contribuer :
● Aux évolutions de l’ensemble de la production informatique du Groupe CCIR tant sur le plan technique qu’organisationnel
● Au pilotage et/ou à la réalisation des projet transverses
● Au pilotage des indicateurs liés à votre périmètre (tableaux de bord, reporting)
● A la rédaction et validation des éléments informatiques (techniques et architecturaux) des CCTP de la DSI
● A une veille technologique effective.
 
Vous collaborez également avec les équipes de sécurité pour maintenir la sécurité et la conformité des solutions déployées, et travaillez en étroite collaboration avec les équipes de support pour assurer la disponibilité et la performance des solutions. 
 
Les livrables attendus sont notamment les suivants :
Documents d’exploitation des réseaux LAN et WAN,
 Documents d’architecture des réseaux LAN et WAN,
 Etudes des évolutions des réseaux,
 Livrables de suivi de projet,
 Indicateurs de performance et de disponibilité.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
De formation supérieure (bac + 5 et/ou ingénieur), vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire.
Vous apportez votre savoir-faire méthodologique.
Vous possédez une ou des expériences significatives pour la mise en place de solutions réseau LAN et WAN.
Vous disposez d’une aisance rédactionnelle notamment pour la présentation des solutions et différents documents attendus, à laquelle s’ajoute une aisance relationnelle.
Pour réussir sur ce poste, un esprit de synthèse, une capacité à gérer une forte charge de travail et une polyvalence sont nécessaires. Vous avez un goût réel du challenge et êtes force de proposition pour trouver des solutions. La curiosité, l’optimisme et l’esprit d’équipe sont des qualités essentielles pour vous épanouir dans une DSI aux multiples clients et métiers, dans une période de forte transformation du Groupe CCIR.
 
Compétences Requises :
- Expertise prouvée dans les réseaux Lan et Wan.
- Expertise des équipements réseau Cisco Meraki, Catalyst, Nexus
- Expertise des équipements Firewall Palo Alto ainsi le VPN client et VPN Site-to-site
- Expertise des équipements Loa balanceur F5
- Maîtrise des protocoles (DNS, DHCP, NTP, SNMP, OSPF, BGP, VRRP, QoS, VLAN, XVLAN)
- Maîtrise des réseaux et sécurité cloud AWS et AZURE
- Connaissance des normes et des bonnes pratiques de sécurité dans le cloud
- Expérience en migration réseau
- Solides compétences en résolution de problèmes techniques complexes
- Excellentes compétences en communication, capable de travailler en équipe
- Capacité à documenter les architectures déployées et les processus opérationnels
- Connaissance des pratiques de sécurité et de conformité
- Connaissance des outils de supervision Zabbix, Centreon, Meraki
Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe. 

Date limite de candidature : 8 juin 2026&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;11, rue Léon Jouhaux 75010 PARIS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Master ou MBA&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 12:50:58 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2936&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2936</link>
      <category>CCN DE L'ENSEIGNEMENT PRIVE INDEPENDANT/STAGIAIRE ÉCOLE</category>
      <category>Stage</category>
      <category>Pontoise</category>
      <title>IDF-2936 - Stage en Graphisme et Infographie (Création de Visuels) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;CCN DE L'ENSEIGNEMENT PRIVE INDEPENDANT/STAGIAIRE ÉCOLE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Stage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ESIEE-IT est une école d'ingénieur et d’expert dans la tech. Dans le cadre de nos projets
numériques et de communication, nous cherchons un(e) stagiaire en graphisme et
infographie pour renforcer notre équipe créative et produire des visuels impactant pour
nos supports de communication.

En tant que stagiaire en graphisme et infographie, vos principales missions seront de :
• Concevoir et créer des visuels pour les supports pour le digital &amp; le print de l'école (site web, réseaux sociaux, newsletters, présentations, etc.).
• Participer à la création de visuels pour des événements et projets spéciaux, en accord avec la charte graphique de l’établissement.
• Adapter les visuels aux différents formats numériques et plateformes (réseaux sociaux, présentations en ligne, bannières publicitaires, etc.).
• Collaborer avec l’équipe communication pour comprendre les besoins visuels et apporter des idées créatives et pertinentes.
• Assurer le respect de la qualité graphique et des délais de production.
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation : Étudiant(e) en 3eme année de Bachelor, Master en design
graphique, communication visuelle, ou domaine similaire.
• Compétences techniques :
o Maîtrise des logiciels de création graphique (Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign, Canva, Figma etc.).
o Connaissance des tendances actuelles du design digital et des outils de création pour les réseaux sociaux.
o La capacité à réaliser des animations légères et du motion design est un plus.
o Une expérience dans la création de contenu pour les réseaux sociaux est un atout.
• Qualités requises :
o Créativité et sens esthétique prononcé.
o Autonomie, rigueur et capacité à respecter des délais serrés.
o Esprit d’équipe et capacité d'adaptation rapide à un environnement
dynamique.
o Bonnes compétences en communication pour travailler avec diverses équipes internes.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;Pontoise&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Licence&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 29 May 2026 09:06:34 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2934&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2934</link>
      <category>SANS CONVENTION COLLECTIVE/CONTRAT SPECIFIQUE</category>
      <category>Alternance</category>
      <category>21/23 avenue de Paris 78000 Versailles</category>
      <title>IDF-2934 - Apprenti - Charge de marketing et développement commercial H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;SANS CONVENTION COLLECTIVE/CONTRAT SPECIFIQUE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Alternance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Intégré au sein d’une équipe à taille humaine, et sous la responsabilité du responsable
marketing et commerciale de la BU, l’alternant participera directement au déploiement de la
stratégie marketing et commerciale de la business unit.
Ses missions principales seront les suivantes :

1. Contribution à la stratégie marketing
• Participer à la mise en oeuvre de la stratégie marketing de la business unit
• Contribuer à la structuration d’actions inbound marketing
• Participer aux campagnes de génération de leads

2. Qualification et gestion des leads
• Qualifier les leads entrants issus des campagnes marketing
• Identifier les besoins des entreprises et leur niveau de maturité
• Réorienter les prospects vers les dispositifs ou offres adaptés de la CCI

3. Contribution au développement commercial
• Participer à la structuration du parcours prospect
• Contribuer à l’amélioration des outils de suivi et de transformation des leads
• Participer à l’analyse des performances des campagnes marketing

4. Veille et amélioration continue
• Réaliser une veille sur les pratiques marketing et les stratégies d’acquisition B2B
• Contribuer à l’optimisation des actions de prospection et de conversion&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Etudiant en Master en Ingénierie d’affaires, Marketing, Stratégie, Entrepreneuriat ou profil plus
généraliste universitaire ou école de commerce avec une spécialisation commerciale.
Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre professionnalisme, votre aisance relationnelle et
votre sens de l’analyse.
Vous avez idéalement une première expérience en business development ou marketing.

Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;21/23 avenue de Paris 78000 Versailles&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Master ou MBA&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 28 May 2026 11:54:14 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cci-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2927&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=IDF-2927</link>
      <category>CCN DE L'ENSEIGNEMENT PRIVE INDEPENDANT/RESPONSABLE DE SERVICE B</category>
      <category>CDI</category>
      <category>30 rue de l'abbé Grégoire 75006 Paris</category>
      <title>IDF-2927 - Responsable des moyens généraux et de l'exploitation H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Convention collective/emploi conventionnel : &lt;/b&gt;CCN DE L'ENSEIGNEMENT PRIVE INDEPENDANT/RESPONSABLE DE SERVICE B&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Rattaché au Directeur des opérations, vous pilotez l'ensemble des activités opérationnelles visant à garantir le bon fonctionnement, la sécurité et l'entretien de nos infrastructures. Vous êtes le garant de la réactivité des interventions et de la qualité des services rendus aux utilisateurs (enseignants, étudiants, administratifs…). 
Vos missions principales :

1. Management et coordination de l'équipe (Service des Moyens Généraux)
Encadrer et planifier l'activité des techniciens référents (interventions et maintenances techniques ; plomberie, électricité, audiovisuel, support des matériels techniques, petits travaux).
Gérer la planification du service : astreintes, congés et distribution des tâches quotidiennes.
Elaborer, suivre le budget et les marchés alloués au service
2. Gestion de la maintenance et des travaux
Superviser la gestion des interventions via l'outil de ticketing  et assurer le suivi du premier niveau de support.
Piloter les petits travaux locaux et le suivi des chantiers avec la Direction Immobilière (DETI).
Gérer les budgets d'entretien, les devis et les relations avec les prestataires extérieurs.
 
3. Sécurité, Sûreté et Environnement
Assurer le respect des réglementations de sécurité, le suivi des commissions de sécurité et des consignes sanitaires en lien avec le RISCO de l’établissement.
Coordonner les prestataires de sécurité, de nettoyage et de gestion des nuisibles.
4. Services Généraux et Logistique
Superviser les aménagements/déménagements et la gestion du mobilier.
Suivre les contrats de services : restauration (ELIOR), blanchisserie et “'impression” 
Superviser le support audiovisuel et la qualité de service du prestataire informatique DSI (Support informatique, impression et téléphonie)
Gérer l'approvisionnement du magasin (matériels, papier, ,... ) 
Gérer les investissements techniques.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur, vous justifiez d'une expérience significative dans un domaine lié à la sécurité ou la logistique, en gestion de services généraux ou de maintenance multi sites, avec une dimension managériale forte.
Bonne culture générale du bâtiment (électricité, plomberie) et maîtrise des normes de sécurité.
Grande réactivité et disponibilité, sens de l'organisation et capacité à gérer les résistances au changement.
Aisance avec les outils informatiques (Messagerie Outlook, Excel, Word, Powerpoint), et l’outil de gestion de tickets. 
Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe
Date limite de candidature : 1er juin 2026
 &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu de travail : &lt;/b&gt;30 rue de l'abbé Grégoire 75006 Paris&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Master ou MBA&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ANGLAIS (Britannique et Américain) : Niveau B1: Niveau utilisateur indépendant (seuil)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 22 May 2026 10:05:41 Z</pubDate>
    </item>
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